2015年退休中人退休金，一直不补发怎么办？

退休金补发问题可申请劳动仲裁或提起诉讼。分析：退休金是劳动者的合法权益，如单位未按时补发，则违反了劳动法规定。劳动者有权要求单位履行支付义务，若协商无果，可通过劳动仲裁或法院诉讼途径维权。提醒：若退休金长时间未补发，且单位态度消极，表明问题已较严重，应及时寻求律师或法律机构的帮助。
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具体操作：1.与单位协商：明确退休金补发的具体时间和金额，要求单位书面确认并盖章。若单位同意补发，则按约定时间领取。2.申请劳动仲裁：向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，附上相关证据材料（如退休证明、工资条等）。等待仲裁裁决，并按裁决结果执行。3.提起诉讼：若劳动仲裁无果，可向人民法院提起诉讼。准备充分的证据材料，并委托律师代理诉讼。法院将依法审理并作出判决，要求单位履行支付义务。在执行过程中，如单位仍不履行，可申请法院强制执行。
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处理方式：从法律角度看，退休金补发问题常见的处理方式包括与单位协商、申请劳动仲裁和提起诉讼。选择方式时，应优先考虑与单位协商，若协商无果，则可根据实际情况选择申请劳动仲裁或提起诉讼。劳动仲裁相对快速且成本较低，而提起诉讼则更具法律效力。