公司不遵守国家法定假日怎么办

公司不遵守国家法定假日可投诉。依据《劳动法》,公司应遵守法定假日规定,否则劳动者有权投诉。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响工作积极性及劳动关系和谐。
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公司不遵守法定假日,劳动者可通过投诉处理。选择向工会或劳动行政部门投诉,视公司态度和违规情况而定,以确保问题得到有效解决。
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公司不遵守假日规定,可投诉。具体操作:1. 收集证据,如放假通知、工资单等;2. 先与公司沟通,要求改正;3. 若公司不理,向工会投诉,请求介入;4. 或直接向劳动行政部门举报,请求查处。
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